1.参加2022年安徽省普通高考，被公办高等院校录取为医学培养专业(见招生专业)并到校就读的医学专业全日制本科生。
2.本人及父亲或母亲或其他法定监护人户籍地须在岳西。
4.报名方式：考生凭本人有效期内居民身份证原件现场报名。报名者须提交材料：本人身份证、高校录取通知书(或安徽省招生考试网查询录取证明)、高考准考证及成绩通知单;岳西县级公立医院紧缺医学专业全日制本科生定向培养申请表;本人及父亲或母亲或法定监护人身份证、户口簿原件及复印件，属于脱贫户或城乡低保家庭的须提供相关有效证明材料。
6.定向培养录取。根据资格审查合格的学生申请岗位，按照高考成绩(文科或理科)高分到低分原则，同科同分的考生属脱贫户和城乡低保家庭学生优先;如仍不能区分或文科理科申请同专业的，加试予以确定，加试有关事项另行通知。
7.审定和公示。县深化医药卫生体制改革领导小组办公室根据各学生申请专业、分数等情况，等额确定拟定向培养学生名单，并在岳西县政府网、岳西网公示3天。
8.签订协议。公示无异议后，定向培养的学生与县级公立医院签订《岳西县县级公立医院紧缺医学专业全日制本科生定向培养及就业协议》。
2.定向就业：定向培养对象在学校发放毕业证书和学位证书15日内到定向培养协议单位办理就业手续，待遇按规定参照县级公立医院在编在岗同类人员执行。待定向培养医学生达到周转池编制入编条件，经体检考察合格，及时报批纳入周转池编制管理。
2.违约责任：定向培养对象在校期间及服务期内不得转学、转专业，不得调动工作，须经单位同意方可参加全日制研究生学习。定向培养对象违反《培养就业协议》规定义务，未能在岳西县县级公立医院服务达到规定年限，记入个人人事档案和诚信档案，并根据《培养就业协议》退还全部培养补助，并承担所有补助50%的违约金。定向培养对象不能按要求取得毕业资格，县级公立医院有权解除《培养就业协议》，并由定向培养对象退还全部培养补助。定向培养对象毕业后3年内未取得执业医师资格证书，县级公立医院有权予以解聘，并根据《培养就业协议》退还全部培养补助。服务期内年度考核认定为不合格等次人员，按照相关规定予以处理。
本次定向培养工作由县深化医药卫生体制改革领导小组组织实施;严格按照公开定向培养工作有关纪律与监督规定执行，欢迎社会各界进行监督，在公开定向培养工作中如有徇私舞弊、弄虚作假等行为，一经发现，严肃查处。